编程教育共享模式就是在不增加成本、不变动团队、不改变门头、不损害任何人利益前提下把教育机构转型成一个平台，教育机构所有权依然归老板所有。让员工当老板创业赚钱；老板年收入至少翻5-10倍！
怎么做共享模式呢？
负责人招募合伙人也就是共享股东，在共享股东平台设置课程利润，不同类型的股东的分成比例，添加股东。然后股东将优惠券分享给出去，实现绑定上下级关系。用户领取到优惠券后在店里消费，系统自动将利润分给股东。
共享模式利润点
传统教育机构业务提成可能只有2-3个点，而共享模式能让合伙人的提点高达10-20个点。老板把看得见的钱分掉，赚平台背后看不见的钱。而且利润比以前高很多。同时还不需要承担房租，水电等店面运营成本，实现免费开教育机构；
例如：教育机构的一年成本需要10万，加入教育机构的合伙人每人交2万的平台费，创业都需要成本，2万开一家教育机构，有高收入回报，没人会拒绝。只需5个合伙人，公司的成本就被共同承担了，如果招了50个合伙人呢？就意味着一单不签已经赚了90万！
